Freiraum

Coaching & Impulse

Selbstführung unter Verantwortung

Systemisches Coaching für Unternehmer:innen und Führungskräfte.

Christin Stauber

Hi, ich bin Christin

Systemische Business Coach

Viele Jahre war ich Teil der Geschäftsleitung eines mittelständischen Familienunternehmens.

Dort habe ich erlebt, wie Verantwortung Menschen verändert. Auch mich.

Heute begleite ich Unternehmer:innen und Führungskräfte dabei, sich auch in komplexen Situationen selbst gut zu führen. Denn gute Entscheidungen beginnen selten mit der Frage, was wir tun sollten – sondern damit, wie wir mit uns selbst umgehen.

Mein Coachingverständnis

Ich verbinde unternehmerische Erfahrung, systemisches Coaching und Selbstführung.

Menschen kommen mit konkreten Anliegen zu mir – einer schwierigen Entscheidung, einem Konflikt, einer Führungsherausforderung oder einem Nachfolgeprozess.

Natürlich arbeiten wir an diesen Themen.

Gleichzeitig interessiert mich, was Verantwortung mit einem Menschen macht. Denn nachhaltige Veränderungen entstehen selten allein durch bessere Lösungen, sondern durch einen bewussteren Umgang mit sich selbst.

Systemisches Coaching hilft dabei, Zusammenhänge sichtbar zu machen, neue Perspektiven zu entwickeln und Entscheidungen bewusster zu treffen.

Selbstführung bedeutet für mich, die eigenen Gedanken, Emotionen und Verhaltensmuster bewusst wahrzunehmen und zu regulieren, um auch in komplexen Situationen klar und handlungsfähig zu bleiben.

Denn gute Entscheidungen entstehen dort, wo fachliche Kompetenz und persönliche Klarheit zusammenkommen.

EIn Beispiel
Freiraum Coaching

Mein Angebot

Coaching für Unternehmer:innen und Führungskräfte

Verantwortung bringt nicht nur Entscheidungen mit sich, sondern auch Zweifel, Druck und widersprüchliche Erwartungen.

Im Coaching schaffen wir einen Raum, in dem Sie Klarheit gewinnen, Zusammenhänge erkennen und Entscheidungen entwickeln, die zu Ihrer Rolle und Ihrer Persönlichkeit passen.

Dabei geht es nicht um schnelle Lösungen, sondern um nachhaltige Selbstführung.

Mögliche Themen

  • Selbstführung unter Verantwortung
  • Führung und Rollenklärung
  • Nachfolge in Familienunternehmen
  • Entscheidungen in komplexen Situationen
  • Veränderung und persönliche Entwicklung
  • Konflikte und schwierige Gespräche
  • Umgang mit Druck und hohen Erwartungen
 
Ablauf

Das Coaching findet in Präsenz oder online statt und richtet sich individuell nach Ihrem Anliegen. Gemeinsam schaffen wir einen geschützten Raum für Reflexion, Klarheit und nachhaltige Entwicklung.

 

Meine Haltung

Ich begegne Menschen mit Wertschätzung, Klarheit und auf Augenhöhe.

Mir ist wichtig, Menschen zunächst wirklich zu verstehen. Gleichzeitig gehört für mich dazu, auch schwierige Themen offen anzusprechen und gemeinsam Verantwortung für Entwicklung und Veränderung zu übernehmen.

So entsteht ein Coachingprozess, der Vertrauen schafft, neue Perspektiven eröffnet und persönliche Entwicklung ermöglicht.

Meine Herangehensweise
Der 3 Klang in meinem Coaching

Das sagen meine Coachees